SPAWACZ MAG

BEZ ZNAJOMOŚCI JĘZYKA NIEMIECKIEGO

START – STYCZEŃ 2024

Od Stycznia 2024 ruszać będziemy z nowymi zleceniami.

Jeżeli szukasz nowej pracy, chciałbyś zmienić obecną i jesteś dyspozycyjny – zgłoś się do Nas.

Na większości naszych Kontraktach znajomość języka niemieckiego nie jest wymagana lecz mile widziana co pozwala na uzyskanie wyższej stawki.

Zatrudniamy ponad 800 Pracowników, jesteśmy już 12 lat na rynku pracy.

ZAUFAJ SPRAWDZONEJ AGENCJI PRACY.

Wymagania:

– doświadczenie w spawaniu min. 3 lata

– aktualne certyfikaty spawalnicze mile widziane, ale w większości kontaktów nie wymagane,

– wymagana jest znajomość rysunku technicznego.

Wybranemu Kandydatowi oferujemy:

• Stawkę 16,50-18,50 Euro/h Brutto w zależności od doświadczenia,
• BEZPŁATNE zakwaterowanie niedaleko miejsca pracy – cały koszt pokrywa MR JOB,
• Polską Umowę o Pracę Tymczasową – umowa zawierana bezpośrednio z Nami w języku polskim. Obowiązuje polski Kodeks Pracy. To MR JOB zajmuje się całym rozliczeniem kadrowo-płacowym.
• DŁUGOFALOWY KONTRAKT – ponad 10 lat na rynku niemieckim, wiele zleceń, umożliwia zapewnienie długiej współpracy,
• Dopłaty za przejazd z Polski do Niemiec i z powrotem,
• Możliwość otrzymania zaliczki,
• Dodatkowo płatne nadgodziny 25-100%,
• Klarowne i legalne warunki zatrudnienia ,
• Opiekę ze strony Naszego Biura – posiadamy dedykowany Dział Opieki Pracowniczej, który pomaga z wszelkimi sprawami,
• Świadczenia Kindergeld – ubezpieczenia odprowadzane są w Polsce, natomiast podatki w Niemczech z racji świadczenia pracy na rynku niemieckim. W związku z czym świadczenia rodzinne Kindergeld jak najbardziej należą się naszym Pracownikom.

SPAWACZ MAG – 2 Osoby

1 Osoba powinna porozumiewać się w języku niemieckim w stopniu min. podstawowym,

Kontrahent produkuje różnego rodzaju maszyny takie jak ślimaki do żywności ze stali nierdzewnej. Przesiewacze do recyklingu. Precyzyjne części i nośniki planetarne wykorzystywane w turbinach wiatrowych.

Zakres prac:

Pracownicy będą spawać części używane do produkcji maszyn. Części są ze stali nierdzewnej cienkiej

-uprzednie mocowanie podzespołów i ich spawanie,

-praca na podstawie rysunku technicznego.

NIEWYMAGANE CERTYFIKATY

Zatrudniamy ponad 850 Pracowników, jesteśmy już 12 lat na rynku pracy.

ZAUFAJ SPRAWDZONEJ AGENCJI PRACY.

Wymagania:

– doświadczenie w spawaniu min. 3 lata

– certyfikaty spawalnicze nie wymagane,

– wymagana jest znajomość rysunku technicznego.

Wybranemu Kandydatowi oferujemy :

• Stawkę 17,00-18,00 Euro/h Brutto,
• BEZPŁATNE zakwaterowanie niedaleko miejsca pracy – cały koszt pokrywa MR JOB,
• Polską Umowę o Pracę Tymczasową – umowa zawierana bezpośrednio z Nami w języku polskim. Obowiązuje polski Kodeks Pracy. To MR JOB zajmuje się całym rozliczeniem kadrowo-płacowym,
• DŁUGOFALOWY KONTRAKT – ponad 10 lat na rynku niemieckim, wiele zleceń, umożliwia zapewnienie długiej współpracy,
• Dopłaty za przejazd z Polski do Niemiec i z powrotem,
• Możliwość otrzymania zaliczki,
• Dodatkowo płatne nadgodziny 25-100%,
• Klarowne i legalne warunki zatrudnienia ,
• Opiekę ze strony Naszego Biura – posiadamy dedykowany Dział Opieki Pracowniczej, który pomaga z wszelkimi sprawami,
• Świadczenia Kindergeld – ubezpieczenia odprowadzane są w Polsce, natomiast podatki w Niemczech z racji świadczenia pracy na rynku niemieckim. W związku z czym świadczenia rodzinne Kindergeld jak najbardziej należą się naszym Pracownikom.

SPAWACZ MAG –  CERTYFIKATY NIEWYMAGANE

Firma zajmuje się produkcją maszyn w technologii drzewa.

 Produkują m.in. wyciągarki liniowe, przyczepy spedycyjne, ciągniki transportowe, żurawie załadunkowe, wyciągarki zębate oraz gąsienice ścinkowe.

ZAKRES PRAC:

Spawanie metodą MIG MAG na podstawie rysunków (rysunki dostępne do wglądu).

Wymagania:

– doświadczenie w spawaniu min. 3 lata,

– mile widziane aktualne certyfikaty spawalnicze,

– wymagana jest znajomość rysunku technicznego.

Wybranemu Kandydatowi oferujemy :

-Stawkę 17,00-18,00 Euro/h Brutto,

• BEZPŁATNE zakwaterowanie niedaleko miejsca pracy – cały koszt pokrywa MR JOB,
• Polską Umowę o Pracę Tymczasową – umowa zawierana bezpośrednio z Nami w języku polskim. Obowiązuje polski Kodeks Pracy. To MR JOB zajmuje się całym rozliczeniem kadrowo-płacowym,
• DŁUGOFALOWY KONTRAKT – ponad 10 lat na rynku niemieckim, wiele zleceń, umożliwia zapewnienie długiej współpracy,
• Dopłaty za przejazd z Polski do Niemiec i z powrotem,
• Możliwość otrzymania zaliczki,
• Dodatkowo płatne nadgodziny 25-100%,
• Klarowne i legalne warunki zatrudnienia ,
• Opiekę ze strony Naszego Biura – posiadamy dedykowany Dział Opieki Pracowniczej, który pomaga z wszelkimi sprawami,
• Świadczenia Kindergeld – ubezpieczenia odprowadzane są w Polsce, natomiast podatki w Niemczech z racji świadczenia pracy na rynku niemieckim. W związku z czym świadczenia rodzinne Kindergeld jak najbardziej należą się naszym Pracownikom.

Spawacz TIG 

Lokalizacja: okolice Stuttgartu

Kontrahent zajmuje się przekształcaniem podwozi samochodowych w pojazdy specjalne / użytkowe / dostawcze wykorzystywane np. w branży gastronomicznej, logistycznej lub np. do użytku technicznego jak mobilne narzędziownie.

Zakres prac:

– praca z rysunkiem technicznym,
– kontrola jakości podczas produkcji, testy funkcjonalne,
– spawanie ram na pojazdach -Pracownik będzie spawać tylko stal o grubości do 8 mm (spawanie w górę / spoina graniowa),

– zapewnienie i utrzymanie bezpieczeństwa, porządku i czystości.

Wymagania:

– doświadczenie jako spawacz TIG,

-staranność, dokładność,

-ważny certyfikat spawalniczy,

-podstawy języka niemieckiego.

Wybranemu Kandydatowi oferujemy:

•  STAWKĘ 19,50 Euro/h Brutto,

• BEZPŁATNE zakwaterowanie niedaleko miejsca pracy – cały koszt pokrywa MR JOB,
• Polską Umowę o Pracę Tymczasową,
• DŁUGOFALOWY KONTRAKT – ponad 10 lat na rynku niemieckim, wiele zleceń, umożliwia zapewnienie długiej współpracy,
• Dopłaty za przejazd z Polski do Niemiec i z powrotem,
• Możliwość otrzymania zaliczki,
• Dodatkowo płatne nadgodziny 25-100%,
• Klarowne i legalne warunki zatrudnienia ,
• Opiekę ze strony Naszego Biura – posiadamy dedykowany Dział Opieki Pracowniczej, który pomaga z wszelkimi sprawami,
• Świadczenia Kindergeld – ubezpieczenia odprowadzane są w Polsce, natomiast podatki w Niemczech z racji świadczenia pracy na rynku niemieckim. W związku z czym świadczenia rodzinne Kindergeld jak najbardziej należą się naszym Pracownikom.

SPAWACZ MAG – 5 OSÓB – CERTYFIKATY NIEWYMAGANE

ZNAJOMOŚĆ JĘZYKA NIEMIECKIEGO U 1 OSOBY NA GRUPĘ – WARUNEK KONIECZNY

Kontrahent produkuje różnego rodzaju maszyny takie jak ślimaki do żywności ze stali nierdzewnej. Przesiewacze do recyklingu. Precyzyjne części i nośniki planetarne wykorzystywane w turbinach wiatrowych.

ZAKRES PRAC:

Pracownicy będą spawać części używane do produkcji maszyn. Części są ze stali nierdzewnej różnej grubości:

-uprzednie mocowanie podzespołów i ich spawanie,

-praca na podstawie rysunku technicznego.

ZAKWATEROWANIE:

W pełni opłacamy koszt zakwaterowania Naszych Pracowników. Zazwyczaj są to mieszkania prywatne, które wynajmujemy lub Pensjonaty. Zawsze mieszkania są w pełni wyposażone.

Wymagania:

– doświadczenie w spawaniu min. 3 lata

– aktualne certyfikaty spawalnicze mile widziane, lecz nie wszędzie obowiązkowe,

– wymagana jest znajomość rysunku technicznego,

Wybranemu Kandydatowi oferujemy :

-Stawkę 17,50-18,50 Euro/h Brutto,

• BEZPŁATNE zakwaterowanie niedaleko miejsca pracy – cały koszt pokrywa MR JOB,
• Polską Umowę o Pracę Tymczasową – umowa zawierana bezpośrednio z Nami w języku polskim. Obowiązuje polski Kodeks Pracy. To MR JOB zajmuje się całym rozliczeniem kadrowo-płacowym,
• DŁUGOFALOWY KONTRAKT – ponad 10 lat na rynku niemieckim, wiele zleceń, umożliwia zapewnienie długiej współpracy,
• Dopłaty za przejazd z Polski do Niemiec i z powrotem,
• Możliwość otrzymania zaliczki,
• Dodatkowo płatne nadgodziny 25-100%,
• Klarowne i legalne warunki zatrudnienia ,
• Opiekę ze strony Naszego Biura – posiadamy dedykowany Dział Opieki Pracowniczej, który pomaga z wszelkimi sprawami,
• Świadczenia Kindergeld – ubezpieczenia odprowadzane są w Polsce, natomiast podatki w Niemczech z racji świadczenia pracy na rynku niemieckim. W związku z czym świadczenia rodzinne Kindergeld jak najbardziej należą się naszym Pracownikom.

Operator Robota Spawalniczego – Spawacz MIG/MAG

Lokalizacja – Wickede

Podstawy angielskiego , niemieckiego lub rosyjskiego mile widziane, lecz nieobowiązkowe.

Kontrahent działa w branży metalurgicznej w zakresie obrabiania rur, budowy elementów rur Zakres usług rozciąga się od produkcji pojedynczych części, poprzez produkcję seryjną, aż po montaż kompletnych zespołów np. podzespoły do przenośników taśmowych, podzespoły do siedzeń samochodowych, podzespoły do technologii medycznej.

Zakres prac:

Operator Robota Spawalniczego – Spawacz MIG/MAG

Spawanie zespołów systemów przenośników

90% pracy to spawanie na robotach spawalniczych, w przypadku spawania ręcznego należy przygotować element, złożyć i zespawać – na podstawie rysunku technicznego

Spawanie elementów przenośników o max. Grubości 12 mm

WYMAGANE AUTO NA WYJAZD, ABY NIE BYŁO PROBLEMU Z DOJAZDEM Z MIEJSCA ZAMIESZKANIA DO MIEJSCA PRACY.

Praca 2 zmianowa.

Od Kandydatów oczekujemy:

-gotowości do podjęcia zatrudnienia w wyznaczonym terminie,

-mile widziane auto gotowe na wyjazd,

– doświadczenia na podobnym stanowisku,

– najlepiej aktualnych certyfikatów spawalniczych,

– mile widziane podstawy angielskiego, niemieckiego lub rosyjskiego.

Wybranemu Kandydatowi oferujemy :

• Stawkę 18,00 Euro / h Brutto,
• BEZPŁATNE zakwaterowanie niedaleko miejsca pracy – cały koszt pokrywa MR JOB,
• Polską Umowę o Pracę Tymczasową – umowa zawierana bezpośrednio z Nami w języku polskim. Obowiązuje polski Kodeks Pracy. To MR JOB zajmuje się całym rozliczeniem kadrowo-płacowym,
• DŁUGOFALOWY KONTRAKT – ponad 10 lat na rynku niemieckim, wiele zleceń, umożliwia zapewnienie długiej współpracy,
• Dopłaty za przejazd z Polski do Niemiec i z powrotem,
• Możliwość otrzymania zaliczki,
• Dodatkowo płatne nadgodziny 25-100%,
• Klarowne i legalne warunki zatrudnienia ,
• Opiekę ze strony Naszego Biura – posiadamy dedykowany Dział Opieki Pracowniczej, który pomaga z wszelkimi sprawami,
• Świadczenia Kindergeld – ubezpieczenia odprowadzane są w Polsce, natomiast podatki w Niemczech z racji świadczenia pracy na rynku niemieckim. W związku z czym świadczenia rodzinne Kindergeld jak najbardziej należą się naszym Pracownikom.

SPAWACZ TIG – 3 OSOBY

BEZ ZNAJOMOŚCI JĘZYKA NIEMIECKIEGO

Kontrahent to producent cystern, które montowane są na ciężarówkach lub na przyczepach dla ciężarówek – zakład zajmuje się obróbką metalu i montażem , produkcją zbiorników o konstrukcji z aluminium i stali.

Opinia naszego Pracownika na miejscu – Bardzo sobie chwali pracę, warunki, ludzi i panującą atmosferę w firmie.

Zakres prac:

Praca na hali – w zakładzie zajmującym się produkcją cystern

Prace montażowe i spawalnicze – Produkcja zbiorników aluminiowych – Spawanie aluminium.

Wymagania:

– doświadczenie w spawaniu aluminium,

– aktualne certyfikaty spawalnicze,

– wymagana jest znajomość rysunku technicznego.

Wybranemu Kandydatowi oferujemy :

-Stawkę 23,00 Euro/h Brutto,

• BEZPŁATNE zakwaterowanie niedaleko miejsca pracy – cały koszt pokrywa MR JOB,
• Polską Umowę o Pracę Tymczasową – umowa zawierana bezpośrednio z Nami w języku polskim. Obowiązuje polski Kodeks Pracy. To MR JOB zajmuje się całym rozliczeniem kadrowo-płacowym,
• DŁUGOFALOWY KONTRAKT – ponad 10 lat na rynku niemieckim, wiele zleceń, umożliwia zapewnienie długiej współpracy,
• Dopłaty za przejazd z Polski do Niemiec i z powrotem,
• Możliwość otrzymania zaliczki,
• Dodatkowo płatne nadgodziny 25-100%,
• Klarowne i legalne warunki zatrudnienia ,
• Opiekę ze strony Naszego Biura – posiadamy dedykowany Dział Opieki Pracowniczej, który pomaga z wszelkimi sprawami,
• Świadczenia Kindergeld – ubezpieczenia odprowadzane są w Polsce, natomiast podatki w Niemczech z racji świadczenia pracy na rynku niemieckim. W związku z czym świadczenia rodzinne Kindergeld jak najbardziej należą się naszym Pracownikom.

SPAWACZ TIG – 3 OSOBY

BEZ ZNAJOMOŚCI JĘZYKA NIEMIECKIEGO

Kontrahent to producent cystern które montowane są na ciężarówkach lub na przyczepach dla ciężarówek – zakład zajmuje się obróbką metalu i montażem , produkcją zbiorników o konstrukcji z aluminium i stali.

Zakres prac:

Praca na hali – w zakładzie zajmującym się produkcją cystern

Prace montażowe i spawalnicze – Produkcja zbiorników aluminiowych.

Wymagania:

• doświadczenie w spawaniu aluminium,
• aktualne certyfikaty spawalnicze,
• wymagana jest znajomość rysunku technicznego.

• BEZPŁATNE zakwaterowanie niedaleko miejsca pracy – cały koszt pokrywa MR JOB,
• Polską Umowę o Pracę Tymczasową – umowa zawierana bezpośrednio z Nami w języku polskim. Obowiązuje polski Kodeks Pracy. To MR JOB zajmuje się całym rozliczeniem kadrowo-płacowym,
• DŁUGOFALOWY KONTRAKT – ponad 10 lat na rynku niemieckim, wiele zleceń, umożliwia zapewnienie długiej współpracy,
• Dopłaty za przejazd z Polski do Niemiec i z powrotem,
• Możliwość otrzymania zaliczki,
• Dodatkowo płatne nadgodziny 25-100%,
• Klarowne i legalne warunki zatrudnienia ,
• Opiekę ze strony Naszego Biura – posiadamy dedykowany Dział Opieki Pracowniczej, który pomaga z wszelkimi sprawami,
• Świadczenia Kindergeld – ubezpieczenia odprowadzane są w Polsce, natomiast podatki w Niemczech z racji świadczenia pracy na rynku niemieckim. W związku z czym świadczenia rodzinne Kindergeld jak najbardziej należą się naszym Pracownikom.

SPAWACZ MAG

Jeżeli szukasz nowej pracy, chciałbyś zmienić obecną i jesteś dyspozycyjny – zgłoś się do Nas.

Zatrudniamy ponad 850 Pracowników, jesteśmy już 12 lat na rynku pracy.

ZAUFAJ SPRAWDZONEJ AGENCJI PRACY.

Wymagania:

• doświadczenie w spawaniu min. 3 lata,
• aktualne certyfikaty spawalnicze mile widziane ale w większości kontaktów niewymagane,
• wymagana jest znajomość rysunku technicznego.

• BEZPŁATNE zakwaterowanie niedaleko miejsca pracy – cały koszt pokrywa MR JOB,
• Polską Umowę o Pracę Tymczasową – umowa zawierana bezpośrednio z Nami w języku polskim. Obowiązuje polski Kodeks Pracy. To MR JOB zajmuje się całym rozliczeniem kadrowo-płacowym,
• DŁUGOFALOWY KONTRAKT – ponad 10 lat na rynku niemieckim, wiele zleceń, umożliwia zapewnienie długiej współpracy,
• Dopłaty za przejazd z Polski do Niemiec i z powrotem,
• Możliwość otrzymania zaliczki,
• Dodatkowo płatne nadgodziny 25-100%,
• Klarowne i legalne warunki zatrudnienia ,
• Opiekę ze strony Naszego Biura – posiadamy dedykowany Dział Opieki Pracowniczej, który pomaga z wszelkimi sprawami,
• Świadczenia Kindergeld – ubezpieczenia odprowadzane są w Polsce, natomiast podatki w Niemczech z racji świadczenia pracy na rynku niemieckim. W związku z czym świadczenia rodzinne Kindergeld jak najbardziej należą się naszym Pracownikom.

SPAWACZ MAG

BEZ ZNAJOMOŚCI JĘZYKA NIEMIECKIEGO / BEZ CERTYFIKATÓW

LOKALIZACJA – MIĘDZY BERLINEM A WOLFSBURGIEM – 160km OD BERLINA

Kontrahent zajmuje się produkcją maszyn i skrzyń magazynowych wykorzystywanych w branży rolniczej do przechowywania np. ziarna dla zwierząt, ziemniaków. itp.

ZAKRES PRAC:

Spawane będą elementy konstrukcyjne skrzyń magazynowych.

Przygotowywanie , składanie i  spawanie elementów zgodnie z rysunkiem technicznym.

Spawany będzie materiał S235- stal konstrukcyjna oraz  B500  stal zbrojeniowa

Wymagania:

• doświadczenie w spawaniu min. 3 lata,
• wymagana jest znajomość rysunku technicznego.

• BEZPŁATNE zakwaterowanie niedaleko miejsca pracy – cały koszt pokrywa MR JOB,
• Polską Umowę o Pracę Tymczasową – umowa zawierana bezpośrednio z Nami w języku polskim. Obowiązuje polski Kodeks Pracy. To MR JOB zajmuje się całym rozliczeniem kadrowo-płacowym,
• DŁUGOFALOWY KONTRAKT – ponad 10 lat na rynku niemieckim, wiele zleceń, umożliwia zapewnienie długiej współpracy,
• Dopłaty za przejazd z Polski do Niemiec i z powrotem,
• Możliwość otrzymania zaliczki,
• Dodatkowo płatne nadgodziny 25-100%,
• Klarowne i legalne warunki zatrudnienia ,
• Opiekę ze strony Naszego Biura – posiadamy dedykowany Dział Opieki Pracowniczej, który pomaga z wszelkimi sprawami,
• Świadczenia Kindergeld – ubezpieczenia odprowadzane są w Polsce, natomiast podatki w Niemczech z racji świadczenia pracy na rynku niemieckim. W związku z czym świadczenia rodzinne Kindergeld jak najbardziej należą się naszym Pracownikom.